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第十七章 做人和做事

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客气的道谢,并且还帮忙收拾碗筷。这种行为在刘文看来,又把自己身份作低,或许袁忘给自己的定位就是那么低。

    人是个奇怪的动物,他们可以接受自己笨蛋上司的领导。但是他们无法接受聪明同事成为自己的上司。猎豹三位新成员颇有功高盖主之势,完全不把刘文放在眼中的态度。态度最好反而是袁忘,一直客套称呼刘文为队长。

    午饭后是午茶,袁忘去帮助老妇修建狗窝,柳飞烟和刘文泡茶闲聊:“我原来在一家软件公司新部门中工作,部门中有一个文化水平很低的人,说话土里土气,没见过什么世面。大家自然就把他当作玩笑的目标。他的性格很好,从不生气。”

    柳飞烟:“两个月后,我们软件出现一个重大BUG,大家忙了通宵没找到问题。第二天没有加班的他上班后不久随手处理了这个BUG。当时我们很震惊,没想到他的专业水平这么好。我们部门主管是个门外汉,只懂得管理,不懂得业务。”

    柳飞烟:“我们小组的人在技术上让主管感觉低大家一等,好在还有这个土里土气的人。这次土里土气的人表现这么好,让主管面子很挂不住。主管不仅抢功劳,而且还拉拢其他人排斥他。”

    柳飞烟:“我们部门发展很快,很受公司高层的重视,获得了一个大项目。这位土里土气的人在项目开始前提出离职,问他为什么。他说自己在这里做的不开心,工作只是为了钱而已。现在有人出更高的薪水,所以他打算跳槽。”

    柳飞烟:“他跳槽到竞争对手公司,不到一个月时间,竟然把这个项目抢走了。公司高层非常生气,一怒之下解散了我们部门。我觉得我们主管拥有一手好牌,刚好有一位人才因为缺钱或者需要工作等原因加入他的旗下。如果主管对他好一些,主管自然有更大的好处。偏偏主管嫉贤妒能,结果主管错过了带领部门创建辉煌的机会。”

    刘文不傻,问:“你、你、你在说我?”

    柳飞烟回答:“不,我只是想起从前往事。话说回来,诸如袁忘的这样的人,他越是对你客气,就代表越不当你是朋友,越代表你们关系的生分。他这种人其实挺不合群的。”

    刘文若有所思:“我爸说过,合群的人碌碌无为,只懂做人,不会做事。不合群的人是因为他们只会做事,不会做人。”

    柳飞烟笑,道:“也许不是不会做人,而是不值得他做人。”

    说话间,赵雾来电话:“给个邮箱,资料发给你。”

    柳飞烟惊:“你真拿到了?”

    赵雾:“朋友一场,他不帮我他帮谁?”

    柳飞烟许久无语,后道:“我发到你手机。”柳飞烟非常了解联调局之类的部门运作,就算是联调局局长亲自介入,只能得到一些笼统的总结式回答,不可能拿到细节和资料。除非赵雾朋友恰巧是负责抓捕蒋门的专案小组成员。

    不会这么巧吧?

    柳飞烟决定要掏掏赵雾此人的底细。特别是看过赵雾发来的资料后,柳飞烟更加坚定了这个想法。
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